Barbour更改劳动合同引发罢工潮

　　英国王室的雨衣及外套供应商Barbour日前其位于英格兰北部仓库工作的Unite工会成员投票通过，其1月5日的罢工延长至1月30日。它的罢工行动紧随十二月该公司计划更改合同，Unite透露，公司调动非正常工作时间支付，并要求员工每隔几个星期加班到晚上11点。

　　Unite的地区工作人员Fazia Hussain-Brown称，Barbour要求员工签署新合约，否则将面临被解雇。截至周五无法获得Barbour代表对此事的评论。

　　Hussain-Brown补充说，该工会已建议Barbour出于关怀和责任应成允许轮班制，而那些工作到晚上的个人应获得对应的非正常工作时间支付。“Barbour的管理理应不辜负公司“家庭友好”的价值观和以公平协商对待其员工。”

　　然而，据英国广播公司先前的报道，Barbour曾表示，它会提供“大幅加薪”以补偿上班模式的变化。Barbour方面并未对罢工事件作出回应。

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　　英国服装品牌Karen Millen的首席执行官Mike Shearwood已经退出Aurora Fashions集团董事会，使得这个高街服装集团离破产及抛售品牌更近了一步。

　　Aurora集团是英国第二大时装集团，拥有一些英国最大的高街服装连锁店包括女装品牌Oasis、高街服装品牌Coast和1976年成立的服装品牌Warehouse。

　　源自英国服装品牌Karen Millen创立于1984年，2012年Karen Millen从集团分离，而现在Shearwood先生也退出Aurora集团董事会，这或允许他发起操纵全面收购女装品牌。Aurora集团大多数股权由冰岛银行Kaupthing拥有，但它是正在破产的集团，使它更容易出售一些个人品牌给新的投资者。

　　虽然2012年当品牌脱离集团时，Aurora的首席执行官Shearwood先生仍然担任董事职务。但据时尚头条网发现，公司的文件显示，在十一月下旬，Shearwood先生作为Aurora Fashions集团董事的任期已经届满。而现在Aurora集团即将破产的消息在最后阶段会激发潜在买家的兴趣。

　　然而，9月到10月温和的天气抑制人们对冬天衣服需求，使服装零售商有一堆未能销售的库存积压，Aurora集团旗下的品牌可能都经历了一个具有挑战性的圣诞节。