孫瑞哲氏の中国財貿軽紡績タバコ労働組合と中国紡績工業連合会第19回合同会議での演説

中国財政貿易軽紡績タバコ労働組合と中国紡績工業連合会第19回合同会議での演説

中国紡績工業連合会の孫瑞哲会長

2022年8月30日

尊敬する広平主席、王倩主席、全国総工会及び中国財貿軽紡タバコ労働組合の指導者の皆様、同僚の皆様：

皆さん、こんにちは！

1年余り以来、地政学的変化が新型コロナウイルスの影響を織り交ぜ、「三重の圧力」に「予想以上の変化」が重なり、経済社会の発展が圧力を受けてきた。挑戦に直面して、紡績業界は強大な発展強靭性を示し、安定成長、民生保護、リスク防止の中で建設的な役割を果たした。現在、業界は安定した回復の重要な窓口にある。産業労働者は革新の源泉、活力の源泉、価値の源泉である。産業労働者の知恵と力を十分に発揮させることは、発展の基礎を強固にし、業界の質の高い発展を推進する上で決定的な役割を果たす。

中国財貿軽紡タバコ労働組合との合同会議制度は、産業労働者陣の建設を推進する重要な道である。現在のこの重要な節目において、全国総工会及び財政貿易軽紡績タバコ労働組合の指導者及び責任者の皆様が会議に出席することは、業界の仕事に対する大きな支持であり、私は中国紡績工業連合会を代表して心から感謝の意を表します！

次に、業界の産業労働者陣の建設作業が新たに進展し、直面している新たな情勢をめぐって、指導者の皆様と同志の皆様といくつかの思考についてお話しします。

一、中国紡績産業労働者陣の建設作業の新たな進展

過去1年余りの間、中国紡績連合会は党の指導の下で、勇敢に責任を負い、正の革新を堅持し、産業労働者陣の建設活動は新たな進展を遂げ、業界の安定した発展に強大な支えを提供した。

（一）党建設活動を強化し、産業労働者の力を団結して凝集する

中国紡績連合会は一貫して業界の党建設活動で産業労働者陣の建設を統率し、思想的共通認識を凝集し、奮い立つ力を引き出すことを堅持している。第19回党大会と第19回全体会議の精神を学習・貫徹することを通じて、党史学習教育の常態化と長期的な効果化を推進し、習近平新時代の中国の特色ある社会主義思想と習近平総書記の紡績業界に関する重要な論述を業界サービス活動に実行に移した。協会サービスの高い政治的立場で業界の発展と産業労働者陣の建設をリードする。

中国紡績連合会は産業労働者に対する思想政治活動を絶えず強化し、党の意志と主張を確実にし、労働者階級と労働大衆に関する習近平総書記の重要な談話精神を業界活動の各分野、全過程に貫徹、実行した。具体的な仕事の中で、紡績企業、大学、専門市場などの主体の党建設の経験を絶えず発掘し、総括し、業界従事者の政治的アイデンティティ、思想的アイデンティティ、感情的アイデンティティを向上させる。宣伝・誘導を強化し、生き生きとした典型的な事例をもって全業界が党建設で人心を集め、発展を促進するために参考を提供する。全業界が党の話を聞き、党に感謝し、党と歩む信念はより自覚的に固められ、産業労働者陣の凝集力、求心力、戦闘力は持続的に向上した。

（二）安定雇用を推進し、産業労働者陣の安定を維持する

中国紡績連合会は一貫して安定した雇用を業界サービスの重要な関心事とし、産業労働者陣の建設と産業発展の順方向循環の形成を推進している。

安定した市場主体を安定した雇用の重要な仕事の重点点とする。組織の優位性とプラットフォームの役割を十分に発揮し、多くの措置を講じて企業、特に中小企業の救済発展を支援する。業界指導、産業チェーンの需給連携、産融協力などの精密化、専門化サービスを持続的に展開し、業界企業の操業再開と安定した発展を効果的に支持した。「新疆綿」、疫病などの要素が業界企業の経営と従業員陣の安定に与える影響をめぐって調査研究を展開し、問題解決策を探した。関連する仕事は安定した見張り拡張のために空間を提供した。

就業サービスを深く展開する。雇用優先戦略と人材政策の定着を積極的に推進する。紡績服装業界の特別ネット求人、大中都市と産業クラスターの特別求人などの活動が成功裏に開催され、大学卒業生、農民工などの重点グループの就職を保障するために重要な役割を果たした。「’職’などあなたが来る」オンライン二者択一会には、勝者であるファッショングループ、江蘇華佳グループなど40社以上の業界内有名企業が入居し、卒業生のために良質な就職資源を豊富に連携させることが招待された。

（三）人材育成を強化し、産業発展の良好な生態を最適化する

専門技術の向上に関する仕事を展開し、技能人材の育成規模は持続的に拡大している。専門群の総合育成、岡課の試合証融合改革、現代学徒制実践などの職業教育の新しいモデルを積極的に模索する。学校企業の協力、産教融合を深化させる。産業のモデルチェンジとグレードアップの新たな発展、新たな需要をめぐって、業界研修の内容、ルート、手段を絶えず豊富に開拓している。工業・情報化部省エネルギー司の指導の下で85社の企業のために「省エネルギーサービス入社」シリーズのオンライン訓練活動を展開した。中国財貿軽紡タバコ労働組合と共同で2022綿紡績業界「金藍領ネットワーク大学堂」、中国アパレル業界技能人材素質向上訓練班を主催した。2022年中国アパレル版師範大連盟年次総会が開催され、連盟の設立は人材育成のためのプラットフォームとルートを提供した。協会はまた、オンライン立裁、服飾コーディネート、陳列などのカリキュラムと専門評価を展開した。

労働と技能の競争はより多様化し、専門化されている。2021年、中国紡績連合会と人社部中国就業訓練技術指導センター、中国財貿軽紡タバコ労働組合は共同で服装製版師、縫製工（フィルター袋）の2つの職業技能コンテスト（国戦）を開催した。2022年に中国紡績連合会は引き続き中国財貿軽紡タバコ労働組合などと連合し、全国紡績業界の織布工（噴水織機）、製糸工、緯編工などの職業技能コンテストを展開する。節水と効率化、省エネ・低炭素、資源循環を内容とする紡績業界のグリーン発展労働競争は全「第14次5カ年計画」全国リード労働と技能競争プロジェクトの倉庫に組み入れられた。2022年3月に節水・効率化特別労働競争がスタートし、7月に省エネ・炭素削減特別労働競争がスタートした。2021年、中国紡績連合会は第2回全国紡績業界労働技能コンテストも開催した。推薦人材で人材を集め、産業労働者の知恵と風貌を十分に発揮する。試合促進学促進用を用いて、職場に立脚して実際の問題を解決する技術技能が著しく向上した。

職業技能検定の仕事は秩序正しく推進されている。今年上半期に職業技能等級認定51ロットを完了した。中国の財貿軽紡タバコ労働組合と協力して技能人材評価制度の調査研究を展開した。紡績業界の職業技能評価基準体系を整備する。『中華人民共和国職業分類大典』紡績業界所属職業の改訂作業を完了した。業界の高技能人材と専門技術人材の職業発展の通路はさらにスムーズになった。

（四）「三つの精神」を発揚し、労働の栄光ある時代の気風を醸成する

労働模範精神、労働精神、職人精神を大いに発揚し、労働は光栄で、技能は貴重で、偉大な価値観と精進を求める敬業の気風を創造して、更に人の心に深く入り込む。全国紡績工業先進集団、労働模範と先進工作者表彰大会が盛大に開催され、いくつかの時代の先進的典型が際立った。『中国紡績労働模範大典』（2021）、『中国職人図案芸術』などを積載として、労働模範の先進的事績を広く宣伝し、「三つの精神」の豊富な内包、精神実質、実践要求を深く解釈する。カク建秀グループの創立70周年祝賀行事を準備し、「敬意中国紡績」の特別テーマ映画が制作中だ。先進的な集団と個人の木選びと育成活動は絶えず強化されている。「学鄧建軍科学研究グループ・建革新型グループ」活動、「中国紡績大職人」推薦学習活動を継続的に展開し、産業前線で奮闘する労働者と集団伝承技術、技能向上と革新創造を激励する。

業界の人材の成長を助ける。中国紡績連合会及び各専門協会、学会は企業家、科学技術者とデザイナー、エンジニアなどの業界ハイエンド人材の育成と発展を高度に重視し、優れた評価と表彰に力を入れ、業界の質の高い発展のために革新力を結集した。桑麻学者、「最も美しい科学技術者」、中国青年女性科学者賞などの推薦ノミネートを組織して展開した。新進気鋭のデザイン力を発掘し、打ち出し、優秀なデザイナーたちを国際舞台に護衛する。

（五）責任建設を推進し、産業労働者の現実的権益を保障する

産業労働者陣の深刻な変化と労働関係の深刻な調整に適応し、中国紡績連合は社会責任管理システムの革新・整備を持続的に推進し、関連業務の的確性と実効性は絶えず強化されている。国内の経験を参考にして、国際的な視野を持ち、中国企業が国内外で責任ある商業行為を積極的に実践するよう導き、全国紡績労働関係の調和のとれた企業の創設を推進し、業界の健全な発展を保障する。

業界企業が産業労働者の労働報酬、労働保護、女性の平等な就業などの核心的な関心を維持するよう導き、包容力と持続可能な産業構造の形成を加速させる。2021年の全国紡績労働関係調和企業の創設活動を展開する。「新疆問題」の発展態勢に高度に注目し、国際的な意思疎通と協調を強化し、紡績産業労働者の「労働権」と「発展権」を断固として守る。東西部の技術者の交流を強化し、新疆などの地域企業と従業員の技術レベルの向上を促進する。苗繍、潮繍などの民族芸能、無形遺産文化の時代的価値を深く発掘し、より多くの職人、特に女性の就職・起業を牽引し、貧困脱却の難関攻略の成果を絶えず強固にしている。

産業労働者の心身の健康、精神文化などの面での需要に注目する。業界の特色を持つ全国的な写真、書画、スポーツなどの活動を積極的に展開し、絶えず広範な従業員の精神文化生活を豊かにしている。北京冬季五輪の写真小分隊に参加し、「氷雪の約」、「同心抗疫」をテーマに展示作品を募集し、第4回中国紡績写真芸術大展をスタートさせた。

二、中国紡績産業労働者陣の建設作業の新しい情勢

現在、紡績産業の労働者陣の建設は深刻な変化に直面している。

一方、紡績強国の目標を基本的に達成した上で、業界はすでに質の高い発展の新しい段階に入った。困難で複雑な転換任務は産業労働者チームの構造と素質に対してより高い要求を提出した。一方、我が国の人口の少子化、高齢化の程度は絶えず深まり、総人口は間もなくマイナス成長の段階に入る。労働力資源の分布構造に顕著な変化が生じ、産業労働者陣の建設は長期的、体系的な圧力に直面している。

我々は時代の歩みに追いつき、産業労働者陣の建設改革を推進し、新しい情勢、新しい挑戦、新しい目標に適応しなければならない。

（一）労働力資源の流動性増強の変化に適応する

経済社会の急速な発展に伴い、人々の価値判断、就職の好み、仕事の意欲は激しく深刻な変化を遂げている。労働力資源の産業間、地域間の流動性は持続的に強化されている。労働人口は製造業からの流出を加速させている。縫製工、裁断工、紡績工の「求人難」はますます激しくなり、全国100の「最も不足している」職業ランキングに引き続き登場した。労働力要素の「地域選好」も強化されている。経済発達地区の労働力資源に対するサイフォン効果は顕著で、経済未発達地区と県域の人口流出状況は際立っており、地域の人材差は大きくなる傾向にある。傾向性の変化に適応して、私たちは宣伝を強化して、正しい就業観の職業選択観を確立するように誘導して、労働精神の底色の育成を強化して、同時に産業配置と業態の最適化を推進して、労働者の秩序ある流動、合理的な分布を導きます。

一方、世界的に見ると、プラットフォーム経済とデジタル経済の深い発展に伴い、アルバイト経済は重要な就業形態となっている。現在、我が国の「柔軟な就業」グループは2億人前後に拡大し続けている。疫病ショックと外部環境の不確実性の影響を受け、2022年7月の16-24歳人口調査の失業率は19.9%に達した。社会就業総量の圧力と構造的圧力の下で、過渡的就業の現象はさらに際立っている。産業労働者の技能の向上には長い時間の蓄積が必要である。労働者の流動性の増大に伴い、短期労働現象が増加し、「労働者募集の困難」をより多く「技術者不足」と表現した。労働者の継続的な実践と蓄積が失われ、産業生産力の継続的な向上に大きな潜在的リスクが形成されている。産業労働者陣の安定性を高めることは業界の重要な課題である。

（二）知識構造と能力構造の要求の転換に適応する

新しい技術革命と産業革命の推進の下で、業界の科学技術革新とファッションアイデアが深く融合し、デジタル化とグリーン化の転換が加速的に推進されている。産業生態の進化、要素構造の転換に伴い、産業労働者の内包と外延は深刻な変化を遂げている。知識職の比重が高まり、新しい職業や新しい職場が増え続けている。新たに改訂された「中華人民共和国職業分類大典」には、デジタル技術工学技術者など15の小類、炭素為替計量評価士など155の職業が追加された。同時に、我が国の製造業就業人口の中で革新型、技能型、専門化、複合型人材の不足は依然として大きい。2021年末現在、就業者の総量に占める全国の技能人材の割合はわずか26%で、日、独などの製造業強国の割合を下回っている。人材育成システムと産業関連が弱体化し、産業実践とかけ離れているという問題は紡績業界で非常に際立っている。業界の産業労働者の建設作業は技能型社会、学習型社会の構築を中心に展開し、人的資本の形成蓄積を促進する発展メカニズムを確立し、完全なものにし、産業労働者陣の全体的な素質と経済、技術、就業構造の新たな変化と新しい需要の適応を推進しなければならない。

（三）産業労働者の利益請求の多元化の特徴に適応する

人権を尊重し、人権を保障し、人の全面的な発展を促進することは、紡績業界の一貫した価値理念とたゆまぬ追求である。人権の最も核心は生存権と発展権である。

雇用の質は人民の生存の質と発展の空間に直接関係している。就職は最大の民生だ。外部環境の影響を受けて、現在の経済回復の基礎は弱く、安定した就業と民生を守る任務は際立っており、業界の仕事は安定した就業に引き続き力を入れなければならない。企業の救済に力を入れ、源から産業就業の吸収能力を高め、業界の質の高い発展でより質の高い就業を促進する。産業は農村振興と民族地区の繁栄と安定を推進する重要な力である。「新疆問題」がもたらす不利な影響を全力で克服し、産業の健全な発展をもって農民工と民族同胞に発展のチャンス、生活の保障を提供しなければならない。

人の全面的な発展は産業発展の根本的な目標である。生活の質の向上に伴い、人々は仕事に対してより高いレベルの期待と憧れを持っている。広範な従業員はますます自分の価値、公平と正義の実現を重視し、ますます仕事と生活の均衡化を重視している。これには、広範な従業員の帰属感、獲得感、幸福感、安全感を高めるための工夫が求められている。多元的で包括的な就業環境と企業文化の構築を推進し、従業員大衆の収入分配、職業発展、権益保障と精神尊重などの面での現実的な需要を満たし、調和のとれた労働関係で産業の質の高い発展を賦与しなければならない。

三、中国紡績産業労働者陣の建設改革の新たな任務

今年は党の20大開催の年であり、「第14次5カ年計画」の実施のカギとなる年である。新しい時代絵巻物が開かれており、業界の質の高い発展の新たな道のりが開かれている。新しい時代を築くには、産業労働者陣の建設がカギとなる。業界に立脚して、中国紡績連合会は実務的な仕事と深い協力で、産業労働者陣の建設改革を推進し、産業の質の高い発展の力を絶えず打ち固める。

（一）党建設を導きとし、広範な従業員が共に奮闘する思想的基礎を築く

業界活動の中で習近平新時代の中国の特色ある社会主義思想を指導とすることを堅持し、新時代の産業労働者陣の思想政治活動を着実にしっかりと行わなければならない。引き続き業界が党の第19回全国代表大会と第19回全体会議の精神を深く学習することを推進し、党を迎える第20回全国代表大会、学習宣伝の第20回全国代表大会精神の貫徹を業界の党建設活動の中に貫き、党史学習教育の深化、着実な実施を推進し、理論学習教育の効果が産業実践の実効に転化することを促進する。

第一に、業界の党建設活動の標準化と規範化を持続的に推進しなければならない。先進的で典型的な良いやり方、良い経験の宣伝・普及メカニズムを絶えず健全化し、改善し、宣伝ルートを広げ、質の高い党建設で質の高い産業労働者陣の建設を牽引する。業界の新業態、新就業グループの党建設に引き続き注目している。

第二に、現代従業員の隊列、特に青年隊列の新しい変化の新しい特徴に積極的に適応し、働き方とキャリアを革新し、思想政治工作能力と効果を高めなければならない。産業労働者の歴史的使命感と責任感を強め、思想の鋭敏性、仕事の展望性と実行の実効性を高める。広範な産業労働者の主人公意識を引き出し、広範な労働者が大局を自覚的に守り、大局に奉仕し、経済社会の発展に業界の知恵と力を貢献するよう導く。

（二）能力を核心として、高素質、高技能の労働大軍の建設に努力する

習近平総書記は「技術労働者チームは中国の製造、中国の創造を支える重要な力だ」と指摘した。私たちは業界の人材素質の向上、構造の最適化を推進することを重視しなければならない。新時代の業界最先端の知識、技術の進展と発展の需要をめぐって、企業を主体とし、学校・企業の協力を基礎とした多層的な教育と育成システムの構築を加速させ、業界の科学技術リーダー人材、ハイエンドの革新人材、専門技術人材、職業技能人材の育成に力を入れている。綿紡績業界などの分野で「紡績業界職人学院」の共同建設を模索している。産業労働者の技能形成システムの構築を完全なものにし、生涯学習の理念を業界で盛んにする。オンラインプラットフォームに基づいて多元化された人材の成長経路を開拓し、産業労働者のために普遍性、均等化、個性化の能力向上の機会を創造する。

第一.労働技能コンテストで技術技能の向上を促進しなければならない。業界の労働と技能の競争を幅広く展開し、産業労働者が技能を展示し、技術を切磋琢磨する重要なプラットフォームとキャリアを構築する。業界発展の新しい方向と新業態をめぐって、競争の内容、形式、カバー範囲を絶えず革新的に開拓している。産業労働者の革新潜在力をさらに引き出し、革新意識を強め、革新創造効果を奨励し、業界が科学技術革命と産業変革の波に積極的に溶け込むことを推進する。

第二に、職業発展の通路を円滑にする。紡績業界の国家職業技能標準体系を整備し、産業労働者の育成、使用、評価、考課メカニズムを改善し、産業労働者の成長環境と上昇経路を最適化する。優秀な人材の選抜推挙の仕事をしっかりと行い、積極性、主体性、創造性を引き出し、革新的な才知を十分に湧流させる。技能人材の待遇をさらに向上させ、多労働者が多く、技術が高い者が多いことを推進する。

（三）価値を尺度とし、精神文化建設と権益保護を確実に推進する

「愛の、利の、益の、安の、四者道の出」業界は産業労働者の現実的な需要を中心に仕事を推進し、広範な労働者の獲得感をより十分にし、幸福感をより持続可能にする。

第一に、就業優先戦略を深く実施し、企業の安定した健全な発展を支援し、安定した職場拡大を実現する。企業の就業資源の連携を推進し、大学卒業生、農民工などの重点グループの質の高い就業創業を促進する。

第二に、労働模範、職人の木選び表彰、宣伝教育、管理サービスを着実に行う。「全国紡績業界革新型グループ」の選別作業を展開し、「全国紡績業界革新型グループ経験交流会」、「新時代全国紡績労働モデルサミットフォーラム」を開催した。「カク建秀グループ結成70周年祝賀イベント」を開催する。初の全国紡績業界「最も美しい紡績工」の植樹活動をスタートさせた。紡績労働モデルと職人人材革新スタジオの創設を推進し、労働モデルの模範的なリードと率先的な役割を発揮する。労働モデル政策の整備を推進し、労働モデルの地位を高め、労働モデルの待遇を実行に移す。メディアの宣伝を拡大し、産業労働者の革新創造の卓越した成果と主人公の風貌を示す。業界全体が「夢桃精神」を崇拝し学習する濃厚な雰囲気を形成するよう導き、より多くの労働モデルと大国の職人の出現を推進する。

第三に、業界の社会的責任建設を深化させる。時代の歩みに追いつき、業界の社会的責任管理、評価の方法ツールを改善する。業界の調和のとれた労働関係の構築を促進し、「新疆問題」の進展に注目し、業界の労働分野の安全を確実に保障する。企業が産業労働者陣の建設改革の主体的役割を発揮するよう誘導する。企業のデジタル化、インテリジェント化、グリーン化改造の加速を推進し、作業環境を最適化する。産業労働者の合法的権益を自覚的に維持し、家庭にやさしい企業文化と制度建設を導き、産業労働者の体面的な労働、全面的な発展の実現を推進する。業界企業の社会的責任活動の先進的な典型を大いに宣伝し、普及させ、模範的なリード効果を形成する。

今回の連席会議は党の二十大以前の産業労働者陣の建設に対する回顧と総括であり、さらに新時代を激昂させ、新たな征途に奮い立つための動員と鼓舞である。

党が産業システム従業員と連絡する重要なプラットフォームと絆として、全国総工会、中国財貿軽紡タバコ労働組合は従業員の権益の保障、建設力の凝集、産業発展の推進などの面で重要な役割を果たしている。未来に向けて、中国紡績連合会は引き続き全国総工会と中国財貿軽紡タバコ労働組合の指導と支持の下で、従業員の思想リード、技能向上、企業の社会的責任の実践などの分野をめぐって協力をさらに深化させ、仕事を展開し、産業労働者陣の建設を全面的に推進し、産業発展の雄大な力を結集する。

事業が盛んで、人を得るだけだ。大衆の力は並べて万鈞が挙げられず、群智用は庶の成績が康に足りない。私たちは一緒にいて、未来に向かって、広範な紡績産業の労働者を団結させて率いて、堅塁攻略と困難攻略の中で紡績の新しい貢献をして、開拓と進取の中で錦繍の新しい一章を書きましょう！